Cooperativa De Trabajo Contacoop Limitada

Historique sociétaire relaté

1. Constitution· 19 juin 2019

   Se constituye la cooperativa y se aprueban estatutos sociales originales.

   COOPERATIVA DE TRABAJO CONTACOOP LIMITADA

Texte officiel de l’extrait

PABLO JAVIER MARTÍNEZ LOAIZA, Notario Valparaíso, Prat 856, certifica, por escritura pública hoy ante mí, se redujo escritura pública “Acta Junta Extraordinaria de Socios de la COOPERATIVA DE TRABAJO CONTACOOP LIMITADA, celebrada con fecha 7 Diciembre 2019, reducida a escritura pública el 14 Enero 2020, ante mí, respecto corrección y modificación de parte de Estatutos Sociales expresados en escritura Constitución Cooperativa de 19 Junio 2019, ante Notario autorizante, extracto inscrito fojas 639 vta. No. 443 Registro Comercio año 2019, Conservador Valparaíso, de acuerdo a solicitado por Departamento de Cooperativas del Ministerio de Economía Ord. 9830 de 20 Noviembre 2019, como se detalla: En CAPITULO II, DEL CAPITAL Y PATRIMONIO. Se modifica por “TITULO II; DEL CAPITAL Y PATRIMONIO; ARTICULO 6°: CAPITAL: El aporte de los socios, personas naturales deberán consistir necesariamente en el trabajo en que se obliguen a realizar, sin perjuicio de los aportes que hagan en dinero, bienes muebles o inmuebles. El aporte de cada socio persona natural de acuerdo a lo señalado en el inciso anterior, será de la siguiente manera: LESLIE NICOL SILVA MERY RUT 17.754.347-0 El aporte cuantificado será un aporte de 1 hora de trabajo valorizada a precio de mercado equivalente a $5.500. Haciendo un total de $5.500. El aporte en trabajo será Asesorías Contable – Tributaria, Financieras y Laborales; Contabilización de hechos económicos; Coaching de emprendimiento; Implementación de sistemas de gestión; Administración de Recursos Humanos. PATRICIA LORETO VALENCIA FREDES RUT 12.167.290-1 El aporte cuantificado será un aporte de 1 hora de trabajo valorizada a precio de mercado equivalente a $5.500. Haciendo un total de $5.500. El aporte en trabajo será Asesorías Contable – Tributaria, Financieras y Laborales; Contabilización de hechos económicos; Coaching de emprendimiento; Implementación de sistemas de gestión; Administración de Recursos Humanos. LISSETTE ANDREA OLMOS BRANTE RUT 17.476.632-0 El aporte cuantificado será un aporte de 1 hora de trabajo valorizada a precio de mercado equivalente a $5.500. Haciendo un total de $5.500. El aporte en trabajo será Asesorías Contable – Tributaria, Financieras y Laborales; Contabilización de hechos económicos; Coaching de emprendimiento; Implementación de sistemas de gestión; Administración de Recursos Humanos. DAMARIS NICOL BACHO ALTAMIRANO RUT 17.791.210-7. El aporte cuantificado será un aporte de 1 hora de trabajo valorizada a precio de mercado equivalente a $5.500. Haciendo un total de $5.500. El aporte en trabajo será Asesorías Contable – Tributaria, Financieras y Laborales; Contabilización de hechos económicos; Coaching de emprendimiento; Implementación de sistemas de gestión; Administración de Recursos Humanos NATALIA FRANCESCA OLAVE MELLINGS RUT 13.545.365-K El aporte cuantificado será un aporte de 1 hora de trabajo valorizada a precio de mercado equivalente a $5.500. Haciendo un total de $5.500.El aporte en trabajo será Asesorías Contable – Tributaria, Financieras y Laborales; Contabilización de hechos económicos; Coaching de emprendimiento; Implementación de sistemas de gestión; Administración de Recursos Humanos ISAAC JONATHAN RAMIREZ IBACETA RUT 16.499.484-8. El aporte cuantificado será un aporte de 1 hora de trabajo valorizada a precio de mercado equivalente a $5.500. Haciendo un total de $5.500. El aporte en trabajo será Asesorías Contable – Tributaria, Financieras y Laborales; Contabilización de hechos económicos; Coaching de emprendimiento; Implementación de sistemas de gestión; Administración de Recursos Humanos. El Capital Social es de $150.000.- (ciento cincuenta mil pesos), dividido en 100 (cien) Cuotas de Participación, de un valor inicial de $1.500.- (mil quinientos pesos) cada una. Que los socios suscriben y pagan así: a) Con $117.000 al contado, que corresponde a 78 cuotas sociales que los socios enteraron en el haber social, 13 cuotas cada uno; y b) El saldo equivalente a $33.000, que será 1 hora de trabajo de $5.500 por socio. Enterado a más tardar el 31 de Diciembre 2019. SEGUNDO PÁRRAFO DEL ARTÍCULO 30.- SE BORRA DESDE … ADEMAS DE ACOMPAÑAR LA DESIGNACION… HASTA EL PUNTO FINAL, QUEDANDO COMO SIGUE: En TITULO III; DE LOS SOCIOS Y LAS SOCIAS; ARTICULO 30°: TRANSMISIÓN DE DERECHOS: Los herederos del socio o la socia fallecido/a pueden continuar en la Cooperativa siempre que designen un mandatario común, que para todos los efectos será considerado como único socio. Para tales efectos, la sucesión hereditaria deberá acreditar su calidad de herederos del socio fallecido, mediante la presentación de la Resolución Exenta del Servicio de Registro Civil e Identificación, en caso de las herencias intestadas o del Decreto de Posesión Efectiva en el evento de herencias testadas.- TITULO IV; DEL FUNCIONAMIENTO Y LA ADMINISTRACIÓN; NORMAS GENERALES; ARTICULO 46°: DE LOS ACUERDOS: Los acuerdos relativos a las demás materias de conocimiento de Junta General se adoptarán por la mayoría simple de los socios presentes o representados en ella, con las excepciones legales. Lo que no se modifica queda igual. TITULO IV; DEL FUNCIONAMIENTO Y LA ADMINISTRACIÓN; DE LA JUNTA DE VIGILANCIA O INSPECTOR/A DE CUENTAS; ARTICULO 59°: DE LA COMPOSICIÓN Y DURACIÓN: La Junta de Vigilancia se compondrá de 3 (tres) socios, miembros titulares, los que durarán 1 (un) años en sus funciones y podrán ser reelegidos/as. Además, la Junta General deberá designar 1 suplentes, que durarán en sus funciones el mismo plazo que los anteriores. En lo que no se modifica queda igual. Demás estipulaciones en escritura extractada. Valparaíso, 14 Enero 2020.