Trans Josher SpA

actividades de transporte complementarias y auxiliares; agencias de viaje Transporte de pasajeros en autobuses: La empresa se dedicará a la organización, operación y prestación de servicios de transporte de pasajeros mediante autobuses, tanto en rutas fijas como en servicios a demanda, asegurando la cobertura de diferentes trayectos y destinos, conforme a las necesidades del público. Transporte de pasajeros turístico: La prestación de servicios de transporte de pasajeros con fines turísticos, organizando y operando rutas turísticas, excursiones y traslados especiales para grupos, agencias de viajes y particulares, tanto dentro del territorio nacional como en el extranjero. Transporte de trabajadores: La empresa podrá ofrecer servicios de transporte de pasajeros destinados al traslado de empleados de empresas o instituciones, tanto de forma regular como esporádica, con rutas fijas o personalizadas, adaptadas a los horarios y necesidades de los clientes. Mantenimiento de vehículos: La empresa podrá realizar todas las actividades relacionadas con el mantenimiento, reparación y renovación de la flota de autobuses que forme parte de su actividad, asegurando que los vehículos estén en óptimas condiciones de seguridad, higiene y funcionamiento. Venta de boletos y reservas: La empresa podrá ofrecer sistemas de venta de boletos, tanto presenciales como en línea, para la adquisición de pasajes de los pasajeros, así como sistemas de reservas para garantizar el acceso a los diferentes servicios de transporte. Servicios complementarios: La empresa podrá ofrecer servicios complementarios, tales como asistencia al pasajero, transporte de equipaje, servicios de guiado para turistas, entre otros, con el fin de mejorar la experiencia del viajero. Actividades secundarias: La empresa podrá realizar todas aquellas actividades complementarias o necesarias para el desarrollo y expansión de su objeto social, como la adquisición de infraestructuras relacionadas con el transporte (estaciones de autobuses, terminales, áreas de descanso), la participación en asociaciones del sector, y la formación de personal.