Rh+ Recursos Humanos SpA

La sociedad tiene como objeto principal la prestación de servicios integrales de recursos humanos, incluyendo la selección, reclutamiento y contratación de personal; la externalización (outsourcing) de servicios laborales, administración de nómina y gestión de obligaciones laborales; la tercerización de personal temporal o permanente bajo modalidades como staffing, payrolling o contratación por obra o servicio; consultoría en políticas de RR.HH., evaluación de desempeño y diseño de planes de compensación; capacitación y desarrollo profesional mediante talleres, cursos y programas de formación; headhunting y caza de talentos para altos ejecutivos; intermediación laboral entre empleadores y trabajadores; implementación de programas de bienestar y beneficios flexibles; desarrollo o comercialización de software de gestión del talento (ATS) y herramientas tecnológicas para RR.HH.; asesoría legal laboral en contratos, despidos y cumplimiento normativo; evaluación psicolaboral mediante pruebas psicométricas y entrevistas por competencias; y estrategias de employer branding para fortalecer la imagen del empleador. Adicionalmente, podrá realizar cualquier actividad comercial, civil o mercantil vinculada a su giro principal, siempre que sea lícita y no requiera autorización especial.