Rirs SpA

RECURSOS HUMANOS 1. Evaluación de habilidades y competencias 2. Evaluación de desempeño individual y del equipo 3. Evaluación Psicométricas y de personalidad 4. Búsqueda y reclutamiento de candidatos 5.- Evaluación de curriculum y perfiles 6. Entrevistas y pruebas de habilidades 7. Referencias y verificación de antecedentes GESTION DE CAMBIO Y CULTURA ORGANIZACIONAL 1. Apoyo en Proceso de reestructuración y cambios organizativos 2. Promoción de cultura corporativa sólida y positiva 3. Intervención clima laboral servicios DIVERSIDAD E INCLUSION 1. Búsqueda de personal de inclusión 2. Diseño de estrategias de diversidad e inclusión 3. Programa de formación y sensibilización 4. Asesoría cumplimiento normativa de inclusión 5. Inclusión de mujeres en el mundo laboral DESARROLLO ORGANIZACIONAL 1. Diseño y ejecución de programas de capacitación 2. Desarrollo de planes de carrera y sucesión 3. Coaching y mentoría para equipos y lideres 4. Evaluación de desempeño CONSULTORIA LABORAL 1. Asesoramiento en el cumplimiento normativo legal 2. Consultoría en políticas de recursos humanos 3. Asesoría en relaciones laborales 4. Asesoría en negociaciones colectivas 5. Asesoría RIOHS, otras actividades de servicios.